Actualités sur la digitalisation RH

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Le petit déjeuner d’entreprise : enjeux et avantages

Le petit déjeuner d’entreprise, appelé aussi le “petit déjeuner d’intégration” ou même “le petit déjeuner d’accueil” des nouveaux salariés est une pratique souvent négligée dans le parcours d’intégration des entreprises qui peut pourtant faire toute la différence.

Les étapes clés du parcours d’intégration en entreprise

Près de 65 % des entreprises n’ont toujours pas de processus d’intégration, pourtant, c’est le premier contact entre l’entreprise et le nouveau salarié. Le parcours d’intégration est l’étape décisive du processus de recrutement. Découvrez nos conseils utiles pour réussir les étapes clés du parcours d’intégration.

Le livret d’accueil entreprise

Le livret d’accueil d’entreprise s’inscrit dans la panoplie d’outils nécessaire aux nouveaux arrivants dans une entreprise. Quel est son utilité ? Quel est le contenu d’un livret d’accueil ? Tout savoir sur le livret d’accueil d’entreprise en 3 points !

Le livret d’accueil numérique

Le livret d’accueil d’entreprise a toujours été utile pour l’entreprise, car il constitue le premier outil d’accompagnement pour le nouveau collaborateur. En 2021 le livret d’accueil s’est digitalisé pour faciliter l’intégration des nouveaux collaborateurs.

Pourquoi une culture d’entreprise ?

Classiquement, l’entreprise est définie comme une union ordonnée par une autorité d’hommes et de femmes agissant pour produire des biens et des services afin de contribuer au bien de la société. Quelle est donc la place de la culture d’entreprise dans cette union ordonnée dont la principale raison d’être est lucrative ?[…]

La communication RH : Pourquoi est-elle indispensable ?

« 72% des Dircoms (directeur communication) ressentent que la communication prend une place de plus en plus importante dans les entreprises.(cision, France, 2019) » De plus en plus en d’entreprises mettent en avant une stratégie de communication RH… Comment permet-elle d’attirer les bons candidats et fidéliser les collaborateurs ?

Modèle de livret d’accueil à télécharger

Construire un livret d’accueil s’est être capable de mettre à plat et de structurer son organisation RH, c’est également s’assurer que le collaborateur nouvellement recruté intègre entièrement la culture de l’entreprise.

Obligations d’affichage dans l’entreprise: l’utilité de votre application interne

Bon pour rappel, voilà ce que nous dit notre cher code du travail : “L’employeur doit respecter le droit à l’information des salariés. Il doit mettre les informations qui concernent ces derniers dans des lieux qui sont facilement accessibles. Il risque de payer une amende s’il ne respecte pas cette obligation.“[…]

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